Отдел СОГКУ "Центр занятости населения Ярцевского района" в Кардымовском районе

Новости

30.08.2023 09:44Просмотров: 1Информация!

Может ли работодатель продлить испытательный срок на время отсутствия сотрудника по болезни?

Да, период временной нетрудоспособности и другие периоды, когда работник фактически отсутствовал на работе, не засчитываются в испытательный срок. В таком случае работодатель может продлить его на количество дней отсутствия работника.

Увеличить период испытательного срока по своей инициативе работодатель не может.

Назад

© Отдел смоленского областного государственного казeнного учреждения "Центр занятости населения Ярцевского района" в Кардымовском районе, 2024

Сайт разработан на системе типовых сайтов Администрации Смоленской области

"Твинс" - сайты для органов государственной власти

(48167) 4-13-54 тел./факс.: 8 (48167) 4–13–54
E–mail: zankard@rostelecom67.ru
Почтовый адрес: 215850, п. Кардымово, ул. Победы, д.3