Новости

25 марта 2022 года в 10-00 на базе центра занятости населения (пгт Кардымово, ул. Победы, д. 3) пройдёт мини-ярмарка с представителями отдела кадров ООО «Варница» и ООО «Пищеторг» по вопросу трудоустройства безработных граждан.

11  марта 2022 года на базе СОГКУ ЦЗН "Ярцевского района" в Кардымовском районе прошла встреча граждан с представителем военной академии по набору в мобилизационный резерв полковником Валерием Владиславовичем Митуневичем.

Валерий Владиславович, проинформировал, что выявление граждан, изъявивших желание заключить контракт, осуществляется только военными комиссариатами муниципальных образований путем личных бесед с гражданами при их вызове (прибытии).

Подробнее>>>

СОГКУ ЦЗН Кардымовского района приглашает граждан от 18 до 47 лет принять участие с представителями военного комиссариата 11 марта 2022 года в 14-00 по адресу пгт Кардымово, ул. Победы, д. 3

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 17 июля 2015 года № 370 «О создании мобилизационного людского резерва Вооруженных Сил Российской Федерации», Постановлением Правительства Российской Федерации от 3 сентября 2015 г. № 933 «Об утверждении положения о порядке пребывания граждан Российской Федерации в мобильном людском резерве» Военным комиссариатом Смоленской области производится отбор граждан, пребывающих в запасе, в мобилизационный людской резерв.

Желающим заключить контракт о пребывании в мобилизационном резерве нужно обратиться в СОГКУ ЦЗН Кардымовского района            тел. (848167) 4-17-81 или 4-13-54

Подробнее>>>

Минтруд России разработал стандарт работы центров занятости населения для организации временного трудоустройства выпускников. Проект документа размещен для общественного обсуждения на официальном портале нормативных правовых актов www.regulation.gov.ru.

Обратиться за помощью в подборе временной работы смогут выпускники в возрасте от 18 до 25 лет, получившие среднее специальное или высшее образование менее 1 года назад. Также помощью смогут воспользоваться подростки в возрасте от 14 до 18 лет.

Подробнее>>>

Без этого, считают в Минтруде, повысить уровень занятости среди инвалидов - сейчас он в 2,2 раза ниже общероссийского - будет невозможно. В то время как работодатели оценивают нововведения положительно, сами инвалиды сомневаются в их работоспособности, указывая на сложности с транспортной доступностью мест работы.

С 1 марта 2022 года в РФ начнут действовать новые правила учета выполнения квот на трудоустройство инвалидов работодателями, следует из опубликованного на regulation.gov.ru проекта постановления Правительства «Об утверждении порядка и случаев выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов при оформлении трудовых отношений с инвалидом на любое рабочее место» - документ разработал Минтруд.

Подробнее>>>